年初以来，赣榆农商银行认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐倡廉的工作部署，深入落实“两个责任”，始终保持永远在路上的政治定力和工作韧劲，努力营造风清气正的发展环境。

为强化责任靠身，该行一方面规范责任内容，落实党风廉政建设背书要求。指导各基层党支部认真贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，与19个基层党支部签订党风廉政建设责任状，延伸和固化责任链条。另一方面认真分解立项，落实“一岗双责”机制要求。将相关责任分解到基层网点和有关责任人，形成党委统筹、各司其职、各负其责、齐抓共管的责任体系，营造以上率下、层层压紧的廉政建设工作氛围。

今年五月中旬，该行纪委组织五十余名中层以上党员干部赴连云港监狱，开展专题警示教育活动。通过对监狱内部情况的参观和服刑人员的现身说法，使党员干部对高墙内外的生活有了更加深刻的认识。在警示教育大会上，该行党委书记结合全行工作实际，对党风廉政和反腐倡廉工作作出明确部署。在春节、五一、端午等节日来临前，该行纪委通过发送主题廉政短信，做到常提醒、常教育、常督促，努力营造出尊廉、崇廉、守廉的浓厚氛围。

在监督执纪过程中，该行持续紧盯“重点时期、重点领域、重点场所、重点问题”，由监察室牵头，合规、内审、财务等部门配合采取明察暗访等形式开展作风建设监督检查，坚决防止“四风”反弹回潮。同时，还加大对群众举报及业务检查中发现的违规违纪问题线索核查力度，提高对干部员工行为监督的针对性和有效性。通过把握运用好监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小，对干部员工存在的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早教育、早预防，及时进行关爱提醒、函询和诫勉谈话。

日常工作中，该行根据岗位和人员变动情况，及时调整纪委人员构成，强化纪检监察工作组织保障。通过注重对纪检监察工作人员教育培训、管理和监督，切实加强自身队伍建设，严格遵守中央八项规定、省委十项规定和省联社党委二十项规定，持续深化“三转”，自觉接受组织和职工群众监督，努力打造一支忠诚干净担当的纪检监察队伍。

（杜传迎 张浩）