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  • 建湖农商银行:推动业务经营与党建工作深度融合

    更新时间:2021-01-05

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今年以来,建湖农商银行对标同业先进经验,将党的建设与业务经营深度融合,推进“党建+金融”在全行落地生根,为高质量发展注入了强大动力。

一是将党建工作与社保卡发放深度融合。发挥党建共建优势,持续拓宽业务发展渠道,积极推进“社保卡一卡通”改革,全力打造存款、贷款、电子银行、社保缴费等多功能于一体的社保卡服务体系,实现乡镇居民各类补贴功能集中。以各基层党支部为战斗堡垒,110家便民服务点为服务延伸,充分发挥党员先锋模范作用,对一些出行不便的居民,利用移动STM机具,上门现场办理社保卡业务,让困难群众也能享受社保和金融服务便利。

二是将党建工作与数据治理深度融合。以挂职干部为桥梁,主动对接行业主管部门,开展多种形式的党建共建活动,获取行业客户名单,丰富基础数据内容,为客户精准营销夯实基础。以基层党员为主力,与辖区内街道办、村居对接获取辖内住户名单,各基层党支部党员挂职村居职务,加入村居微信群,借助微信群获取数据信息,不断扩大行内数据的覆盖范围。

三是将党建工作与阳光信贷深度融合。党委班子成员带队各党支部书记走入镇村、企业等开展深入调研,加强与县、镇、村三级党组织的联动,加强与群众的沟通交流,搜集党政部门和客户群众的意见建议,不断改进阳光信贷服务乡村振兴模式。实施“农商银行党委+乡镇党委”“村党支部+支行党支部”联动模式,与镇、村两级党组织合力推动阳光信贷工作做出成效。

四是将党建工作与网点转型深度融合。整合党支部资源,集中力量创建“四强”示范党支部,打造党建特色主题厅堂,营造浓郁党建氛围。在优化升级总行党员活动室、建设党建文化走廊基础上,在各营业网点厅堂中精心布置党建活动文化墙、设置党员示范窗口,打造党建特色主题厅堂,积极营造全员学习、全员了解、全员抓党建的良好氛围。

(金立虎 严弼文)






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