近年来，大丰农商银行纪委立足教育、着眼防范、创新形式，为党员干部精心织就一张“护廉网”。

廉洁提醒打好“预防针”。干部提拔上岗前，通过看案例、听宣讲、面对面谈心等多种形式，加强对新任干部的监督、管理和教育，让党员干部养成“知敬畏、存戒惧、守底线”的自觉，扣好廉洁从业的每一粒扣子。组织开展“送廉下基层”活动，改变以往“请上来”的宣教方式，主动“走下去”，紧密联系被宣讲单位实际，采取警示教育片展播、违规人员现身说法、现场宣讲、纪法宣贯等多元形式，将宣讲内容案例化、纪律生活化、政策具体化，传递反腐“声音”，打好员工廉洁“预防针”。

警示教育架设“高压线”。定期开展警示教育活动，召开警示教育大会、观看警示教育片、专家讲座，进一步筑牢员工思想防线。分条线组织干部职工赴警示教育基地、红色教育基地等地开展实景教育，以“实景式”“沉浸式”课堂，警醒干部职工明纪法守规矩。组织员工参加庭审，将庭审现场变为“警示课堂”，有效发挥反面典型案例警示教育作用，推动警示教育常态化，教育引导员工明底线、守红线。带领员工参观监狱，近距离感知罪犯改造生活，聆听服刑人员现身说法，教育员工算好人生“七笔账”，让员工切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

文化引导拧紧“加压阀”。认真贯彻落实开展清廉金融文化建设的要求，持续擦亮“小廉大爱”廉洁文化品牌，不断拓展廉洁文化外延，组织书法、绘画、演讲、比赛，以文化活动深化全员廉洁从业意识。自编自导自演情景剧《路》，通过以剧说事的形式，用身边事教育身边人，让廉洁教育从表面认知走向实际运用，让警示教育真正“活”起来。紧盯关键节日、重大活动，以法纪法规、警示案例、节日提醒为内容，向全行电脑屏保推送《廉节纪语》，让每位员工时刻都能感受到“廉提醒”。（卞吉伟）